Edito

Le temps des salariés fantômes ?

Dur dur d’être dirigeant, manager, recruteur par les temps présents. L’an passé, à la même époque, le Hashtag «Quiet Quitting» atteignait les 40 millions de vues sur le réseau social Tik Tok.

Par Laurent Siatka
31 Août 2023

Appelée en France «démission silencieuse», cette nouvelle tendance consiste à travailler le strict minimum dans son entreprise - mais sans se faire licencier - et de le partager sur l'application vidéo. Une joyeuseté du «monde d’après». Elle est une conséquence directe d'une autre tendance issue des réseaux sociaux, elle aussi d'origine américaine : la Grande démission. Les années de crise sanitai...

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