L’Intelligence Artificielle au service du recrutement
Étant en pleine mutation depuis des années maintenant, le recrutement a été influencé par la transformation digitale, les réseaux sociaux, mais aussi par l’Intelligence Artificielle (IA). L’utilisation de cette dernière génère de nombreux avantages pour les recruteurs et les chercheurs d’emploi mais elle présente également des limites.
Recruter les meilleurs profils est primordial pour le succès de toute entreprise. Pour pouvoir embaucher ces derniers, les professionnels s’adaptent à la transition que connaît l’univers du recrutement et adoptent des solutions de recrutement basées sur l’Intelligence Artificielle (IA). Il s’agit d’un ensemble d’outils combinant des méthodes permettant de faire imiter par des machines le fonctionn...