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Dossier spécial

Filière nucléaire : la nécessaire et indispensable montée en compétences

Sans structuration, sans habilitation et sans certification, les PME n’ont pas accès à la filière du nucléaire, qui en plein renouveau offre des perspectives de développement et des prises de marchés. La clef passe par la case «formation».

© Energic- Florence Hutin Obara, la directrice d'energic ST 52-55
© Energic- Florence Hutin Obara, la directrice d'energic ST 52-55

Un tableau à jour qui révèle qu’entre 2008 et 2024, ce sont près de 430 personnes qui ont été formées au sein d’Energic ST 52-55 basée sur la commune de Val d’Ornain, dans la Meuse. «Une partie de nos missions, c’est l’aide à la montée en compétences de nos adhérents qui passe par tout type de formations avec le soutien de nos partenaires, EDF ou Orano dans le cadre de l’accompagnement économique ...

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